icon-thietkewebhaiphong Tin tài trợ: Làm lăng mộ đá đẹp Ninh Bình tại https://langmodadep.com
icon-thietkewebhaiphong Tin tài trợ: Đọc truyện cổ tích hay nhất tại https://cotich.net
icon-thietkewebhaiphong Tin tài trợ: Cập nhật ngay xu hướng thiết kế website 2021
29 người đọc, 0 người trả lời bài viết

Bạn đã biết về Cổng thông tin dành cho nhân viên

Thảo luận trong 'Rao Vặt Linh Tinh' bắt đầu bởi Nguyễn Ngọc Xinh, 16/8/21.

  1. Nguyễn Ngọc Xinh New Member

    Tham gia ngày:
    27/6/21
    Bài viết:
    10
    Đã được thích:
    0
    Mô hình quản trị Nguồn nhân lực đã và đang thay đổi theo xu hướng quản trị chuyên sâu. Các dịch vụ nhân sự được Lạc Việt xây dựng đầy ̣̣đủ theo vòng đời nhân viên tại doanh nghiệp. Hệ thống vượt ra ngoài phạm vi chỉ dành cho nhân viên chính thức. Từng dịch vụ chi tiết được Lạc Việt thiết kế xuyên suốt từ: Ứng viên – Hội nhập nhân viên mới – Chính thức – Nghỉ việc.

    [​IMG]

    Hệ thống Cổng thông tin dịch vụ nhân sự (SureHCS for Employee Self-Services) tạo ra các kênh truyền thông xuyên suốt và hiệu quả giữa các bên:

    · Ứng viên – Phòng Tuyển dụng – Bộ phận tuyển dụng.

    · Nhân viên mới – Quản lý trực tiếp – Đồng nghiệp – Các bộ phận nội bộ – Lãnh đạo.

    · Nhân viên – Quản lý – Bộ phận quản trị nguồn nhân lực.

    Hệ thống Cổng thông tin dịch vụ nhân sự của SureHCS:

    · Giúp giảm thiểu công tác quản trị nguồn nhân lực.

    · Xây dựng môi trường văn hoá cho doanh nghiệp hiệu quả.

    · Truyền thông nội bộ xuyên suốt, quảng bá và tạo nên thương hiệu tuyển dụng cho Doanh nghiệp.

    · Giảm chi phí hành chính, tiết kiệm thời gian thực hiện quy trình.

    Các dịch vụ nổi trội truyền thông xuyên suốt từ khi nhân viên còn là một ứng viên – làm việc & phát triển nghề nghiệp – nghỉ việc.

    Xem thêm: surehcs.com
     

Chia sẻ trang này